单位交医保怎么交
基本医疗保险费由用人单位和职工个人共同缴纳。目前，单位按在职职工上月缴费工资总额的7%缴纳，个人按本人上月缴费工资的2%缴纳。补充医疗保险基金由用人单位按在职职工上月缴费工资总额的缴纳，个人不缴费。
单位给员工交医社保流程如下：先在企业的所在辖区开立企业社保帐户。将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户。在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)。
将合格后的参保资料输入微机管理，打印《缴费通知单》和《征集计划明细表》； 参保单位或个人缴纳 大额医疗保险 费、证卡工本费，并交纳两张1寸免冠照片，同时制做医保《专用病历》和IC卡。
如果你是自由职业者，你需要持有包括身份证明和申请表在内的材料。向医疗保险管理部门提交职工医疗保险申请。员工确认身份信息准确，申请通过后，自由职业者应当按照缴费地医疗保险政策的规定缴纳医疗保险费。
单位交医保和个人交医保有什么区别
个人医保和单位医保的区别主要包括四个方面：缴纳条件面对的对象不同。职工医保的适用人群为城镇所有用人单位的职工，包括机关、企业、事业等等单位的职工；居民医保的保障对象是有城乡居民。
个人缴纳医保和公司缴纳医保的区别如下：参保人员不同，单位交医保，参保人员是在职的员工。个人缴纳，参保人员主要是儿童、老年人、无业居民或自由职业者等。
保障对象不同。职工医保的适用人群为城镇所有用人单位的职工，包括机关、企业、事业等等单位的职工；居民医保的保障对象是有城乡居民。缴纳标准不同。
法律主观：个人交 社保 和公司交社保的区别就在于个人交社保由自己全额付费，而公司则是自己交一部分，公司交一部分。
单位职工医保怎么办理
办理医疗保险的流程：先由单位为员工申办社保登记；然后领取社保卡；再申报其需要缴纳的医疗费的费用和费率；最后及时足额缴费。如果当事人没有单位的，则自行申报社保登记，申领社保卡，并按期足额缴纳医保等费用。
法律主观：单位新增员工交医保的办理如下：如果是首次参保的，需要单位先给该员工办理社保登记手续。
参保人有效身份证件若委托他人办理，还需提供被委托人有效身份证件单位批量新增制卡的，被委托人还需携带单位介绍信，不需提供参保人身份证件。申请条件：不属于社会保障卡发放对象，且未申领过医保卡的。
单位给员工办理医保卡流程：参保人携带本人有效证件，至邻近的区县医保中心申请办理，区县医保中心当场予以办结；参保人也可以至邻近的街道医保事务服务点申请代为办理，服务点将在3个工作日内办结。
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