公积金最多交多少上限
1、公积金缴存上限为上一年度统计部门公布的单位在岗职工月平均工资的3倍，缴存比例为12%。
2、法律分析：住房公积金缴存基数上限为21498元，缴纳比例最高是12%，所以最高标准是2580元。
3、因此，公积金上限的数额因地而异，每个地区的公积金上限都不尽相同，最高不超过全国统一确定的2600元，最低也不得低于1000元。
公积金最高缴纳金额是多少
因此，公积金上限的数额因地而异，每个地区的公积金上限都不尽相同，最高不超过全国统一确定的2600元，最低也不得低于1000元。
公积金最高可以交3600元。根据国家规定，公积金的缴存比例为百分之五到百分之十二，由公司自主选择具体缴纳比例，同时各地区会根据当地平均工资设定缴存基数限额，个人和公司缴纳同等额度的公积金。
两项相加，单向缴存的最高额度为15%。如果12%以内的部分可以免征 个税 ，那么超过的3%部分则需要缴纳个人所得税。
泰州公积金基数上限
1、住房公积金缴费基数上限为18000元，下限为市区2328元，靖江、泰兴、兴化为2299元。
2、泰州单位公积金月缴存公积金基数的上限为12500元。泰州住房公积金缴存基数是多少 缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。
3、单位职工住房公积金月缴存工资基数的上、下限与2020年度保持不变，上限为21500元，市区下限为2328元，靖江、泰兴、兴化下限为2299元。新的缴存基数一经确定，在一个缴存年度内不再调整。
4、根据泰州市住房公积金管理中心发布的最新通知：单位职工住房公积金月缴存工资基数上限为21500元，市区下限为2328元，靖江、泰兴、兴化下限为2299元。新的缴存基数一经确定，在一个缴存年度内不再调整。
2022年泰州五险一金缴费标准多少?公司个人需要交多少钱
五险一金最低缴费标准多少 2022年五险一个月的缴费基数一般是根据员工上一年月平均工资的60%—300%之间来核定的。
企业职工基本养老保险：养老保险：公司缴16%，个人缴8%；失业保险：失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；医疗保险：公司缴10%，个人缴2%。
个人社保缴费应交多少？“五险一金”，具体五险即：养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险和工伤保险；一金即：住房公积金。
泰州五险一金缴费基数及比例
1、失业保险单位5%，个人0.5%。工伤保险：单位0.5%，个人不缴费。生育保险：单位0.8%。公积金缴存的比例根据单位的性质不同，缴存的比列也有所不同，但一般都是在8%-12%之间。
2、五险一金缴费的比例为：养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%+3。失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。
3、工伤保险：单位0.5%，个人不缴费。生育保险：单位0.8%。公积金缴存的比例根据单位的性质不同，缴存的比列也有所不同，但一般都是在8%-12%之间。
4、自己不要缴；住房公积金缴存比例6%-12%。
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