如果辞职了,还能继续用医保卡吗?
1、法律主观：员工离职的，由于没有单位为参保人继续缴纳社保，此时社保就会进入断缴状态，并且所有社保待遇都会被停止。
2、离职以后医保卡还可以使用，但无法报销。具体情况如下：社保中断，从中断缴费的次月起，参保人员停止享受医疗保险待遇；在3个月内补齐欠费的，欠费期间的医疗保险待遇按规定支付。
3、辞职医保卡还能用。辞职后不享受医疗保险待遇，可以使用医保卡，但是不能进行报销。辞职后，单位停止为你缴纳本市城镇职工基本医疗保险，你的医保账户将于停止缴费的次月封存，暂停享受本市基本医保待遇。
4、离职以后医保卡还可以使用，但无法报销。社保中断，从中断缴费的次月起，参保人员停止享受医疗保险待遇。在3个月内补齐欠费的，欠费期间的医疗保险待遇按规定支付。
5、法律分析：离职后医保卡是还可以用的。不过单位停止为你缴纳本市城镇职工基本医疗保险，你的医保账户将于停止缴费的次月封存，暂停享受本市基本医保待遇。
6、可以用的。只要医保卡里有钱，可以用于门诊和药房买药，不受时间限制，另外社保中断，从中断缴费的次月起，参保人员停止享受医疗保险待遇。另外，社保间断3个月以上没有续费，医疗归零，以后再保要重新累积。
辞职后医保卡还能用吗
1、首先呢，离职当月医保是可以用的，报销也是不受影响的。但是如果离职以后未找到新工作，也未继续缴纳，你的医保帐户将于下个月封存，也就是帮你停保。
2、离职以后医保卡还可以使用，但无法报销。社保中断，从中断缴费的次月起，参保人员停止享受医疗保险待遇。在3个月内补齐欠费的，欠费期间的医疗保险待遇按规定支付。
3、辞职医保卡还能用。辞职后不享受医疗保险待遇，可以使用医保卡，但是不能进行报销。辞职后，单位停止为你缴纳本市城镇职工基本医疗保险，你的医保账户将于停止缴费的次月封存，暂停享受本市基本医保待遇。
4、离职医保卡还能用。但是医保待遇会发生变化。离职后，医保待遇会从职工医保转为居民医保或者新农合医保，医保报销比例和报销范围也会有所不同。
离职后医保卡里的钱还能用吗?
离职后医保卡里的钱还能用，医保卡有余额，一般是指医保卡个人账户中有余额，若离职的话，那么是还可以使用的，比如看普通门诊、在定点医疗机构买药等，可以用医保卡个人账户余额支付。
离职后医保卡里的钱是能用的。离职以后医保卡还可以使用，但无法报销。社保中断，从中断缴费的次月起，参保人员停止享受医疗保险待遇。在3个月内补齐欠费的，欠费期间的医疗保险待遇按规定支付。
还能正常使用。但是，医保报销待遇含大病医保暂停了，生病后还能用医保卡里的钱去看病买药，但是无法进行报销。
离职后医保卡里的钱还能用。员工辞职之后，单位不再为员工缴纳社保了，那么医疗保险会处于冻结状态，是不能进行报销的。但是个人账户部分的余额是可以使用的。仅仅是不能报销而已。
可以使用，但是不能报销了。 员工辞职之后，单位不再为员工缴纳社保了，那么医疗保险会处于冻结状态，是不能进行报销的。但是个人账户部分的余额是可以使用的，仅仅是不能报销而已。
医保断交账户余额可以用，没有时间限制。离职后职工医保卡的余额还能用的，可以在定点医院看门诊或急诊，在医保药房购买医保药品，直到余额用尽。
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