绍兴公积金缴存额多少?
绍兴公积金最低缴费基数为2020年职工个人月平均工资，缴存比例单位和职工各为5%至12%。
法律主观：住房公积金的缴纳比例是5%至12%。缴存单位可根据自身经济情况在规定范围内自主确定具体缴存比例。其缴纳的基数是用职工上一年的总工资除以12，也就是上一年的月平均工资，新职工为本人首月工资。
我帮您查了一下，绍兴住房公积金最高缴存基数是4516元，希望我的回答能帮到您。
您好：工资5000公积金交250-600元，住房公积金缴存比例为5%-12%。公积金=5000元（本人上一年度月平均工资）*（5%-12%）（职工住房公积金缴存比例）=250-600元。
绍兴五险一金缴纳比例是多少?
1、五险一金缴纳比例如下：养老保险：由国家、用人单位和个人三方共同承担的。其中个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%；医疗保险：与养老保险相同，由国家、用人单位和个人三方共同承担。
2、中芯国际五险一金按这个比例交。养老保险缴费比例为百分之28。医疗保险缴费比例为百分之8，其中单位缴费比例为百分之6。失业保险缴费比例百分之3。工伤保险缴费比例分别为百分之0.百分之百分之2。
3、调整后缴存基数不超过15916元。五险一金月缴费金额按个人月缴费额与单位月缴费额的合计数确定。
4、可以登陆社保帐号查下就知道，因为五险一金的缴费标准：绍兴县是14%和8%生育(单位交0.5%，个人不交工伤(单位交0.5%，个人不交)医疗(单位5%，个人不交)失业单位2%个人1%)。
绍兴住房公积金最高缴存基数是多少?
住房公积金和补充住房公积金缴存基数最高不超过三万一千零一十四元，最低不低于两千四百八十元。
法律分析：住房公积金和补充住房公积金缴存基数最高不超过31014元，最低不低于2480元。公积金的基数是根据职工上一年度12个月的平均工资确定的，每月缴存的数额为职工上年度的月平均工资乘以职工住房公积金的缴存比例。
法律主观：住房公积金的缴纳比例是5%至12%。缴存单位可根据自身经济情况在规定范围内自主确定具体缴存比例。其缴纳的基数是用职工上一年的总工资除以12，也就是上一年的月平均工资，新职工为本人首月工资。
公积金缴存基数2022单位缴存比例调整。单位及职工的住房公积金缴存比例下限各为5%，上限各为12%。单位可以根据自身实际情况在规定的缴存比例下限和上限区间内自行选择合适的缴存比例；灵活就业人员缴存比例调整。
缴费基数下限按照浙江省在岗职工年平均工资的100％（5536元/月）确定。住正余房公积金 按市统计局公布的绍兴市2018年度职工年平均工资83516元计，最低缴存基数按上一年度职工月平均工资举碰滚的60%（4176元/月）。
住房公积金交多少
1、您好：工资5000公积金交250-600元，住房公积金缴存比例为5%-12%。公积金=5000元（本人上一年度月平均工资）*（5%-12%）（职工住房公积金缴存比例）=250-600元。
2、职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
3、住房公积金缴费的比例一般是在5%~12%之间，具体是需要看个人所在公司选择的缴费比例。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。
4、公积金缴存比例一般为单位和个人各承担50%。因此，一般情况下，个人公积金每月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例，单位缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
公积金一般交多少
1、您好：工资5000公积金交250-600元，住房公积金缴存比例为5%-12%。公积金=5000元（本人上一年度月平均工资）*（5%-12%）（职工住房公积金缴存比例）=250-600元。
2、住房公积金个人缴存8%，单位缴存12%。以下是一些常见的缴存比例和计算方法：缴存比例：住房公积金的缴存比例通常为个人缴存8%，单位缴存12%。
3、企业单位给员工缴纳公积金福利，缴纳的比例，为上一年度平均工资的5％-12％。
4、缴纳的比例是5%-12%，用人单位可在这个范围内自行决定，最常见的是8%。公司和个人是按1：1的比例等额供款，也就是说个人缴纳多少，公司也缴纳多少。
5、公积金缴存比例一般为单位和个人各承担50%。因此，一般情况下，个人公积金每月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例，单位缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
绍兴五险一金缴纳比例
1、五险一金缴纳比例如下：养老保险：由国家、用人单位和个人三方共同承担的。其中个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%；医疗保险：与养老保险相同，由国家、用人单位和个人三方共同承担。
2、中芯国际五险一金按这个比例交。养老保险缴费比例为百分之28。医疗保险缴费比例为百分之8，其中单位缴费比例为百分之6。失业保险缴费比例百分之3。工伤保险缴费比例分别为百分之0.百分之百分之2。
3、五险一金缴纳比例(仅提供参考)：养老保险目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%。失业保险失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。
4、五险一金缴纳比例的基数，是员工的工资总额。
5、调整后缴存基数不超过15916元。五险一金月缴费金额按个人月缴费额与单位月缴费额的合计数确定。
6、自由职业者、灵活就业人员可参加四个险种，城乡居民基本养老保险、城乡居民基本医疗保险、企业职工基本养老保险、企业职工基本医疗保险。
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