四川产假是98天还是158天
1、年四川产假为158天。符合相关法律规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天。即在原来98天产假的基础上，再增加60天，合计158天。
2、法律主观：产假 是98天，这是全国性规定，各省在此基础上还有30至60天不等的延长假的地方性规定，所以以当地规定为准。
3、四川省产假是158天。国家统一规定的产假是98天，四川省在这个基础上面延长六十天，两者加起来，女职工就可以享有158天的产假，并且还会给予男方二十天的护理假。
四川产假规定
1、年四川产假为158天。符合相关法律规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天。即在原来98天产假的基础上，再增加60天，合计158天。
2、法律主观：四川省的产假在国家规定的产假上延长六十天，而国家规定的产假是98天，所以一共是158天。 女职工如果难产的，增加产假15天，生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
3、四川产假188天还是208天根据实际情况来定。具体如下：如果只是女方的话是188天；如果是女方产假加上男方的话是208天。
4、产假2023年新规定具体如下：女职工生育享受158天产假；难产增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
四川产假158天是怎么算的
1、正常情况下，女职工生育享有98天产假，特殊情况下可休158天产假。但每个地方政策不同，具体情况要以当地政策为准。例如四川省，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天。
2、产假158天包括节假日。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。产假158天包括节假日。
3、符合相关法律规定生育子女的夫妻，除法律、法规规定外，延长女方生育假60天。即在原来98天产假的基础上，再增加60天，合计158天。
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