做工伤鉴定需要哪些资料和手续
在进行鉴定时，需要提供足够的材料来证明工伤的性质和程度。
，申请劳动能力鉴定需要提供劳动能力鉴定申请表、劳动者身份证复印件、工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
工伤鉴定需要工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
做工伤伤残鉴定需要以下资料：《工伤认定决定书》原件和复印件；有效的诊断证明。
申请工伤鉴定须提供：工伤认定申请表；受伤害职工的身份证复印件；劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书或职业病诊断鉴定书及初次治疗病历复印件。
（1）工伤认定决定书及复印件。（2）申请人正面免冠彩照一张。（3）身份证及复印件等身份证明资料。（4）两份工伤职工劳动能力鉴定申请表。（5）医院的首次诊断记录和出院小结。如医院首次诊断的病历等相关资料。
办理工伤认定申请需要哪些材料
1、法律分析：用人单位员工发生伤(亡)事故后，若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的，受伤员工本人或亲属可向属地参保或企业营业执照注册所在地劳动保障局提出工伤认定申请。
2、需要向劳动局提交伤者或死者家属的授权委托书和代理人的居民身份证。 工伤认定申请表。 与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。
3、申请工伤认定，需要提供工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
4、工伤认定申请表》，并提交下列材料：(一)劳动、聘用合同文本复印件或者与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)、人事关系的其他证明材料；(二)医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
5、《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
社保局办工伤需要什么手续
法律分析：工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系的证据材料；病例、诊断证明等医疗诊治记录；职业病的，需提供诊断证明书或者职业病诊断鉴定；交通事故等第三方侵害的应提供有关部门出具的证明材料。
法律分析：申报工伤应有以下手续：单位职工因工伤害或职业病确诊之日起，应及时向参加工伤保险关系所在地的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告，申请工伤认定。
法律分析：工伤报备办理需要的材料：居民身份证原件及复印件；认定工伤决定书；工伤职工停工留薪期确认通知；社会保险事业管理局规定的其他证件和资料。
【法律分析】到社保局申请工伤需带工伤认定申请表；与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）等。
办理工伤需要哪些资料
1、法律分析：提出工伤认定申请应当提交下列材料：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
2、（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系包括事实劳动关系）的证明材料；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书。
3、法律分析：（一）工伤认定申请表；（二）与用人单位存在劳动关系的证明材料，既包括签订了劳动合同的劳动关系，也包括事实劳动关系；（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书，如果有职业病诊断证明书，也可以携带。
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