南京市职工医保报销政策2023
1、年南京市医保住院报销比例为60%，门诊报销比例为50%。不同类别的医保参保人员、医疗机构和医药目录均有不同的报销标准。
2、南京医保新政策2023年最新如下：建立并完善职工医保门诊统筹制度；建立新门诊统筹政策。
3、年度门诊费用限额从原来的3333元-2万元提高到5万元。另外南京市个人账户计入政策也将有所调整。2023年1月起，在职职工个人账户每月由个人缴纳的基本医疗保险费计入，计入标准为本人参保缴费基数的2%。
4、年江苏医保报销比例如下：门诊报销普通门诊不设起付线全体参保居民均享受普通门诊待遇。
南京医保缴费比例单位和个人
1、南京市职工基本医疗保险和生育保险缴费基数下限暂按4250元执行，上限暂按22470元执行。缴费标准：单位缴费8%(含生育险)，个人缴费2%。
2、南京职工医保缴费比例：单位缴纳8%，个人缴纳2%。用人单位及职工社会保险缴费比例：职工社会保险缴费基数的确定南京市五项社会保险采用统一的缴费基数。
3、个人缴费比例为0.3%；而工伤保险则只需要单位进行缴纳，一般是按照行业标准进行缴纳的。另外南京社保缴费基数也是有上下限规定的，社保缴费基数的上限为16842元，社保缴费基数下限为3368元。
4、南京市社会保险缴费比例是：养老保险单位缴纳20%、个人缴纳8%，医疗保险单位缴纳8%、个人缴纳2%，工伤保险单位缴费0.2%，生育保险单位缴纳0.8%，失业保险单位和个人各缴纳1%等。
南京职工医保缴费标准是什么具体规定如下
1、一般是按照行业标准进行缴纳的。另外南京社保缴费基数也是有上下限规定的，社保缴费基数的上限为16842元，社保缴费基数下限为3368元。省人力资源社会保障部门每年公布缴费基数的上、下限。
2、月1日起，南京市职工医保、生育保险缴费工资基数下限调整至4494元、缴费工资基数上限调整至24042元。
3、南京职工医保缴费比例：单位缴纳8%，个人缴纳2%。用人单位及职工社会保险缴费比例：职工社会保险缴费基数的确定南京市五项社会保险采用统一的缴费基数。
2023年南京职工医保新政策
1、另外南京市个人账户计入政策也将有所调整。2023年1月起，在职职工个人账户每月由个人缴纳的基本医疗保险费计入，计入标准为本人参保缴费基数的2%。
2、年4月1日起，以灵活就业人员身份参加南京市职工医保的缴费率，在职工医保用人单位缴费率7%与个人缴费率2%之和的基础上降低1个百分点，即缴费率由原来的9%降为8%。
3、职工医保新政策是，职工医疗保险缴费标准如下：职工医疗保险实行市级统筹，全市统一政策、统一标准、统一经办流程。用人单位缴纳本单位职工上年度工资总额的7%；职工个人缴纳本人上年度工资收入的2%。
4、年南京市医保住院报销比例为60%，门诊报销比例为50%。不同类别的医保参保人员、医疗机构和医药目录均有不同的报销标准。
5、年1月1日，南京市实施职工基本医疗保险门诊共济保障机制，具体情况如下 (1)优化整合职工医保原门诊统筹和门诊慢性病政策，合并为新门诊统筹政策。(2)取消起付标准，新门诊统筹政策不设置起付标准。
6、年南京医保统筹有新变化。一是取消起付标准，二是提高门诊费用上限，三是实施费用分段保险。
南京职工医保参保流程
南京社保缴纳：进入我的南京点击下方的全部；进入全部找到社区点击下方的城乡居民社保；进入城乡居民社保点击下方的社保缴费办理；进入社保缴费办理输入相关的个人信息进行办理。
参保条件：城镇户口或农转非户口。 办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。 个人缴纳社保所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。
南京异地医保办理流程如下： 申请人携带本人有效身份证件、异地就医登记备案表前往市、区社会保障卡服务网点填报省卡申请表单，正常制卡周期为35天，领卡时须携带本人有效身份证件前往申请网点进行领取。
支付宝缴费：支付宝首页点击市民中心，下拉选择社保缴费。输入身份证号姓名，选择医疗保险进行查询，按步骤点击缴费完成付款。
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