2019年成都五险一金缴纳基数比例,五险一金最低标准
1、生育保险：单位缴费比例0.6%，个人不用缴费 住房公积金：单位与个人缴存比例在6%至12%之间，个人、单位缴存比例原则上应一致。
2、社保缴纳比例最低标准 成都社保缴费基数的上下限是按照上一年度 四川 省 平均工资 的300%和60%来确定的。据了解2018年四川省城镇全部单位就业人员平均工资为64717元，月平均工资为5393元。
3、成都五险一金最低标准公积金缴存比例财政拨款单位、国有企业和国有控股企业住房公积金缴存比例不得高于12%，其他单位缴存比例高于12%的部分按国家税收政策规定纳税。住房公积金缴存比例不得低于6%。
4、成都五险一金的缴纳比例标准是养老保险：单位21%，个人8%。医疗保险：单位9%，个人2%+3元。失业保险：单位2%，个人1%。工伤保险。单位0.5%。生育保险。单位1%。公积金：缴存5%—12%。
2023内江市职工医保缴费标准
1、参续保缴费标准 2023年度内江市城乡居民基本医疗保险参保人员缴费标准为350元/人。
2、长期护理保险缴费有关问题的通知》(以下简称《通知》)，2023年，以个人身份参加职工医保，一档缴费标准为2670元/年·人，二档缴费标准为5874元/年·人(见下表)。
3、缴费标准为每人每月240元（2880元／人年）。（三）用人单位职工医保 参加职工医保，统一根据个人上年度单位申报工资基数，单位申报工资基数的5％缴纳，个人按申报工资的2％缴纳。实行单位代扣代缴，每月申报核定缴费。
2022年成都医保缴费标准是什么
一般来说例如养老保险标准就是个人每月工资的百分之八，医疗保险标准是个人每月工资的百分之一。对于用人单位来说，养老保险是百分之二十。工伤保险和失业保险是由用人单位来缴纳，员工无需缴纳。
根据查询成都市人力资源和社会保障局的相关规定得知，2022年成都灵活就业人员医保缴费标准为，缴费比例为5%，其中个人缴费比例为0.75%，单位缴费比例为0.75%，缴费基数按照月平均工资的60%至300%确定。
年成都社保缴费档次分为基本医疗加大病补助和基本养老。其中基本医疗保险和大病补助是不分档次的，基本医疗缴纳百分之八点九，大病补助缴纳百分之零点六。基本养老保险要缴纳百分之二十，其分为八个缴费档次。
（二）医疗保险：城镇职工：单位缴纳5%，个人缴纳2%；原综保本市户籍劳动者：单位缴纳5%，个人缴纳2%；非成都农村户籍人员：单位缴纳5%，个人不缴纳。（三）生育保险：单位缴纳0.6%，个人不缴纳。
用人单位及其职工(包括有雇工的个体工商户及其雇工)分别按2021年度全口径省平的 300%( 20355元/月)和60%(4071元/月)核定缴费基数的上限和下限执行。
社保一个月要交多少钱
1、法律主观：你好，社保全部个人缴纳，一个月交500元左右钱；有单位的，一个月要交200多元。按照现行政策，要交满15年才可以办理退休的社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
2、社保多少钱一个月？ 个人交社保的话，一个月的费用大约是在1500元左右，如果大家是交的职工社保在职工社保当中个人需要承担的部分就只需要300多或者是500元左右。
3、周游宇内 2023-08-24 · 身体与思想，至少应该有一个在路上！ 关注 展开全部 你好。
4、社保一个月的缴纳，可以根据自己的实际情况进行计算。缴费档次主要是和参保人的工资情况有关，一般是缴费基数的60%-300%之间。
5、元左右。社保全部个人缴纳，一个月交500元左右； 有单位的，一个月要交200多元。按照现行政策，要交满15年才可以办理退休的。
6、社保公司交的是多少钱一个月多少钱（一）首先要明确一点，社保每月需缴纳多少钱，是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元，单位承担缴纳养老保险20％（600元），个人承担缴纳养老保险8％（240元）。
自由职业医疗保险与城镇居民基本医疗保险有什么区别?
居民医保和灵活就业人员医保的区别如下：参保对象不同：居民医保：适用于城乡居民，包括城镇非私营部门从业人员、农民工及其家属等。
城乡居民医疗和灵活就业医疗区别： 参保的人群不同。
灵活就业医疗保险和城乡居民医疗保险区别有参保人群不同、缴费情况不同、报销比例不同、医保账户不同。
为一年；报销比例不同：灵活就业医保报销比例高于居民医保。比如灵活就业医保报销比例一般在70%左右，居民医保报销比例一般在50%左右；医疗保险账户不同活就业医保有个人账户和统筹账户；居民医保只有统筹账户。
参保时间不同：灵活就业医保是从缴费当月起就可以享受医保待遇的；而城乡居民医疗保险需要集中参保，享受待遇的时间为次年的1月1日至12月31日。
区别一：适用人群不同 城镇职工医疗保险的适用人群为城镇所有用人单位的职工，包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业、港澳台商投资企业、私营企业等)、机关、事业单位、社会团体、民办非企业等单位的职工。
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