社保的缴纳比例是什么?
1、养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金，个人8%(全部划入个人帐户。医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳1%，自己一分钱也不用缴。
2、自己交社会保险按什么比例养老保险缴纳比例：20%，其中8%记入个人账户，其他缴费进入社保统筹账户。医疗保险缴费比例：若按当地上年度月平均工资的2%缴纳基本医疗保险费，则不建立个人账户。
3、单位缴纳社保比例是多少？ 养老保险：单位16%，个人8%。 医疗保险：单位10%，个人2%。 生育保险：单位0.8%，个人不缴。 失业保险：单位0.8%，个人(城镇户籍)0.2%，个人(农村户籍)不缴。
4、社会保险缴纳比例是指用人单位和职工在缴纳社会保险费时，各自承担的费用比例。根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，用人单位和职工在缴纳社会保险费时，应当按照规定的比例分别承担费用。
社保缴费比例是多少?
1、社保缴费比例是多少以单位职工身份缴纳社保（1）养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%。（2）失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%。（3）医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%。（4）工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。
2、社保个人缴费具体比例是：养老保险，公司缴17%，个人缴8%；失业保险，公司缴0。5%，个人缴0。5%；工伤保险，公司缴0。2%，个人不缴；生育保险，公司缴0。
3、养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金，个人8%(全部划入个人帐户。医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳1%，自己一分钱也不用缴。
4、一般来说，社保的缴费是由单位和个人按照不同的比例进行缴费。社保缴费比例：养老占比：企业16%，个人8%，总共24%。失业占比：企业0.8%，个人0.2%，总共1%。工伤占比：企业0.4%，个人0%，总共0.4%。
5、社保缴纳比例如下：社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。
社保单位个人交费比例是多少
公司和个人社保缴纳比例是怎样的？养老保险：单位缴20%个人缴8%。领取养老保险待遇需两个条件：必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满 15年及其以上。医疗保险：单位缴6%个人缴2%。
一般来说，社保的缴费是由单位和个人按照不同的比例进行缴费。社保缴费比例：养老占比：企业16%，个人8%，总共24%。失业占比：企业0.8%，个人0.2%，总共1%。工伤占比：企业0.4%，个人0%，总共0.4%。
社保缴费个人和公司所缴纳的比例是不一样的，因为个人缴纳的比例相对是比较低的，五险一金里面只有公积金个人和单位缴纳的数额是一致的，其他方面都有差异。比例不一样，单位缴的比例比个人缴的比例要高大概在百分之60左右。
医疗保险缴费比例：单位8%，个人2%失业保险缴费比例：单位2%，个人1%。工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳1%，自己一分钱也不用缴。生育保险缴费比例：单位每个月缴纳1%，自己一分钱也不用缴。
个人社保缴费比例是多少
社保缴纳比例如下：养老保险：单位缴费比例20%，个人缴费比例8%。医疗保险：单位缴费比例10%，个人缴费比例2%。失业保险：单位缴费比例1%，个人缴费比例0.5%。生育保险：单位缴费比例1%，个人缴费不缴费。
社保个人缴费具体比例是：养老保险，公司缴17%，个人缴8%；失业保险，公司缴0。5%，个人缴0。5%；工伤保险，公司缴0。2%，个人不缴；生育保险，公司缴0。
社保缴纳比例按照以下标准：养老保险单位缴19%个人缴8%；医疗保险单位缴6%个人缴2%；工伤保险、属于保险由用人单位缴纳，劳动者不缴纳；失业保险单位缴0.6%个人缴0.4%。各地缴纳比例不同，具体按照当地的政策缴纳。
社保一般个人交百分之多少
1、社保的个人缴费比例：个人一般缴纳8%的基本养老保险费；2%的基本医疗保险费；0.2至0.5%的失业保险金；而工伤保险费和生育保险费一般是由单位缴纳，个人不需要缴纳。
2、公司交社保个人承担比例不统一，因为每个地方的政策不一样。
3、若是交保人通通过公司来进行缴纳社保的。那养老保险都是由公司缴百分之二十左右，个人缴纳百分之八。医疗保险一般都是由公司缴纳百分之十，个人缴纳百分之二，保保险和工伤保险不需要自己缴纳。
4、分为两种情况，具体如下：如果参加的是灵活就业人员养老保险，那么个人缴费比例是20%，其中只有8%进入个人账户，其余12%划入统筹基金。
缴纳社保费的比例具体是多少
社保缴费比例是多少以单位职工身份缴纳社保（1）养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%。（2）失业保险：单位缴纳2%，个人缴纳1%。（3）医疗保险：单位缴纳8%，个人缴纳2%。（4）工伤保险：单位缴纳0.8%，个人不缴纳。
具体社保费缴费比例分别为： 社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。
一般来说，社保的缴费是由单位和个人按照不同的比例进行缴费。社保缴费比例：养老占比：企业16%，个人8%，总共24%。失业占比：企业0.8%，个人0.2%，总共1%。工伤占比：企业0.4%，个人0%，总共0.4%。
社保缴费比例由个人缴费和单位缴费组成，社保缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。由于养老、工伤、医疗、生育、失业等社保5大险种的缴费基数，与待遇补偿基数均与上年度在岗职工平均工资相挂钩。
以基本养老保险为例，根据国家和地方规定，企业应该按照员工工资的一定比例缴纳社保费；员工的个人缴费比例也会因各地政策而异。
缴纳社保费的比例具体是多少 缴费工资的界定：法规规定：参保人的缴费工资是个人的实际工资额，但缴费上限不高于当地上年度职工的平均工资的三倍，下限不低于当地上年度职工平均工资的60%。
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