工资17000到手多少税(工资到手17000,税前多少)
17000元工资交多少个人所得税没买五险一金 1、元,应交个人所得税2370元。解析:交个人所得税额=(工资17000元-个人交五...
超过基本医疗保险统筹基金起付标准,按照比例应当由个人负担的医疗费用。个人帐户不足支付部分由本人自付。失业保险个人缴纳工资基数的x0.5%,单位缴纳工资基数的5%。
三险一金缴费标准如下:养老保险:个人缴纳比例8%,公司交纳比例20%,其中个人账户每月存储额=8%*2000=160元。
吉林省三险一金最低标准如下:养老保险单位缴费费率为20%,个人缴费费率为8%。医疗保险单位缴费比例为10%,个人缴费比例为2%。失业保险单位缴费比例为1%,个人缴费比例为0.5%。
1、一,个人所得税三险一金专项扣除标准如下:“三险一金”超标的部分(包括单位和个人)均计入个人当月工资薪金总额缴纳个人所得税。
2、法律分析:个人所得税计算明细=(税前收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除)×适用税率-速算扣除数。
3、三险一金专项扣除标准:“三险一金”是用人单位给予劳动者保障性待遇的合称。
生育保险缴费比例:单位每个月为你缴纳1%,自己一分钱也不用缴;公积金缴费比例:5%-15%,用人单位可以在这个范围内自行决定和调整,常见是8%。个人和用人单位1:1等额供款。
个人部分扣三险一金:养老8%240元、医疗2%60元、失业1%30元、公积金7%210元,合计工资的18%,所以3000-240-60-30-210=2460元(工资实发数)。
元;个人:3695×5%=1875元。2019-2020年石家庄五险一金缴纳比例:养老保险:公司缴16%,个人缴8%;失业保险:公司缴0.7%,个人缴0.3%;医疗保险:公司缴8%,个人缴2%;公积金:公司缴5-12%,个人缴5-12%。
养老保险单位承担20%、个人承担8%、医疗保险单位承担10%、个人承担2%、失业保险单位承担2%、个人承担1%、公积金单位和个人各承担最低5%、最高12%。
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