首页 » 资料宝库 » 合肥社保一个月多少钱(上社保一个月多少钱)

合肥社保一个月多少钱(上社保一个月多少钱)

邱哥 2025-05-04资料宝库580

扫一扫用手机浏览

文章目录[+]

合肥市社保一月要交多少?

个人名义缴纳社保的话,只能缴交养老20%,医疗45%这两项。

你好,据了解目前合肥社会保险暂行缴费费率 基本养老保险:单位缴费费率为19%,职工个人缴费费率为8%。基本医疗保险:企业和其他用人单位缴费费率为 8%。职工个人缴费费率为2%。失业保险:单位缴费费率为0.5%。

按照合肥2022社保缴费基数最低标准来参保,社保单位要承担7913元,职工个人要承担360.06元。

合肥个人参保需要缴纳养老与医疗两个险种:医疗保险:失业人员、自由职业者参加城镇职工基本医疗保险的月缴费基数为3387元。

2022年合肥灵活就业社保缴费标准

1、年安徽省灵活就业人员社保缴费标准是4450。根据查询相关资料信息,在社保官网公示中,2022年安徽省灵活就业人员社保缴费标准是4450,交纳比例是自由选择,最低是60%。

2、元。从2022年7月份开始,安徽省将取消医保与养老挂钩,灵活就业人员实行独立的医保参保、缴费和待遇享受政策。按照合肥市灵活就业人员职工医保缴费5%比例计算的每个月医保缴费标准就是3429*5%=186元。

3、灵活就业参保人员:您好!省人社厅已公布2022年度缴费基数下限为3832元,上限为19160元,按此标准核定灵活就业人员最低缴费额为764元/月,最高缴费额为3832元/月,执行时间为2022年1月-12月。

4、法律主观:个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。

5、从2022年最新的方案来看,基本养老保险的缴费标准共分为12个档位,最低的缴费基数为4250元,最高的缴费基数为21821元;基本医疗保险则只有一个缴费的档位,基数为4250元。

合肥社保多少钱一个月?

1、不同地区的经济水平不同,社会平均工资不同,所以社保缴费基数范围存在差异,若当地上年度的社会平均工资为4000元,那么社保缴费基数范围就是2400元-12000元。

2、具体交纳金额可以按以下标准参考:●社会养老保险:个人缴费比例8%,工资基数最低为2196元,最高为21960元。●基本医疗保险:个人缴费比例2%,工资基数最低为2196元,最高为21960元。

3、法律主观:首先要明确一点,社保每月需缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元)。

4、合肥市企业职工月最低工资标准为1520元。

5、个人缴5-12%。缴费流程:社保网上申报委托银行收款:与开户银行签订借记合同、授权书-征缴中心办理银行托收业务。单位自缴:查询当月应交数据-10日前转账至社保费账户-25日前服务大厅打印收据。职工:由单位代缴。

2021年合肥五险一金交多少钱?最低标准是多少?

1、个人和公司分别按照上年度月平均工资的8%和19%缴纳,必须缴满15年,退休后才能按月领取养老金。

2、根据查询合肥人民政府网显示,合肥的五险一金最低缴费标准具体分析如下:养老保险最低缴费金额:单位:30101乘以百分之16等于4872元;个人:30101乘以百分之8等于2436元。

3、法律分析:养老保险缴费比例,单位20%全部划入统筹基金,个人8%全部划入个人账户,医疗保险缴费比例单位10%,个人2%+3元。

4、法律分析: 自2021年7月1日起,本市职工住房公积金的缴存基数由2019年月平均工资调整为2020年月平均工资。

5、%之间的,按照实际工资申报五险一金缴纳基数。五险缴纳比例养老保险:单位缴19%个人缴8%。

6、由于社保缴费基数不仅会影响我们的社保待遇,而且还会影响我们到手的工资,因此现在大家对社保缴费基数的关注度越来越高。

合肥个人参保社保每月要交多少钱?

1、在2022年1月份,合肥按2021年社保基数计算,社保费用是11476元,其中职工个人部分需缴纳360.06元。 总结:2022年1月起,如果按照最低缴费基数来计算的话,合肥单位缴费部分增加778元,个人缴费增加427元。

2、医疗保险:单位10%,个人2%+3元;失业保险:单位1%,个人0.2%;工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;生育保险:单位0.8%,个人不交钱。

3、法律主观:首先要明确一点,社保每月需缴纳多少钱,是根据你参保缴纳的基数多少来确定的。缴费基数假设是3000元,单位承担缴纳养老保险20%(600元),个人承担缴纳养老保险8%(240元)。

4、找代缴公司的话,也就是交养老20%,医疗7%(有的是按6%,在6%8%之间),失业1%,工伤0. 82%(根据工种不同,比例不一样),生育0.8%;代缴的话这些都需要自己出钱去交。

到此,以上就是小编对于上社保一个月多少钱的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

相关文章

养老金替代率都有哪些

养老金替代率都有哪些

养老金替代率,是指劳动者退休时的养老金领取水平与退休前工资收入水平之间的比率,是衡量劳动者退休前后生活保障水平差异的基本指标之一,...

保险问吧 2025-04-22710
养老金替代率都有哪些

养老金替代率都有哪些

养老金替代率,是指劳动者退休时的养老金领取水平与退休前工资收入水平之间的比率,是衡量劳动者退休前后生活保障水平差异的基本指标之一,...

保险问吧 2025-04-22710
养老金替代率都有哪些

养老金替代率都有哪些

养老金替代率,是指劳动者退休时的养老金领取水平与退休前工资收入水平之间的比率,是衡量劳动者退休前后生活保障水平差异的基本指标之一,...

保险问吧 2025-04-22710
养老金替代率都有哪些

养老金替代率都有哪些

养老金替代率,是指劳动者退休时的养老金领取水平与退休前工资收入水平之间的比率,是衡量劳动者退休前后生活保障水平差异的基本指标之一,...

保险问吧 2025-04-22710