父母家庭团聚移民德国可以享受医疗保险?入境后医疗保险
德国是一个拥有良好社会福利制度的国家,其医疗保险制度也非常完善,根据德国法律,德国公民和居住在德国的外国人都有权享受德国公共医疗保...
重复缴纳社保:如果您在多个地区都缴纳了社保,可以将其中一地的社保申请退保。移民或出国:如果您已经移民或出国,可以申请退保。
社保能退多少钱 职工社保一般情况是按28%进行缴纳,单位缴纳20%,个人缴纳8%,如果办理退保只能退还个人缴纳的8%部分,而20%则要缴入社保统筹账户中。
1、社保一般不可以退钱。社保是劳动者满足条件后享受的社保待遇,参保或者断保期间并不能直接退回取出。如果员工达到退休年龄,可以申请领取养老金,在此之前社保只能申请转移累计,是不能退回的。
2、【法律分析】:社保只能办停,不可以退;只有在特定情况下,个人社保账户里的钱是可以退的。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
3、交了社保是可以退钱的。只是想要把钱退出来并不是那么容易的。毕竟社保作为一项社会保障制度,不是你想参加就参加,想退就退的。
4、交了社保是可以退钱的。只是想要把钱退出来并不是那么容易的。毕竟社保作为一项社会保障制度,不是你想参加就参加,想退闹卖就退的。但如果出现一些特殊的原因,也可以退保,把之前的钱退出来。
5、【法律分析】:不买了一般是不能退钱的,退保的话就能退钱。个人账户不得提前支取。”所以社保是不可以退保的,只会随着工作地点进行转移、合并等。
【法律分析】:已缴纳的社保能退出来。但是退保有条件:第一:参保人死亡退保。这种情况,直系亲属都可以继承个人账户的全部费用。第二:参保人出国定居,或出现变更国籍的情况,可以退保。
法律主观:社保一般是不可以退的。参保人员在符合法定的条件时,可以领取社保金或者享受相应的社保待遇,但是社保一般不能退,缴费金额也不能提前支取,但参保人员具有出国定居、死亡等情形的除外。
社保交了能退。社保原则上是不可以退的,但是有几个特殊的情况可以退:重复缴纳社保的。
养老保险个人账户中的金额可以退,不过现在大多数人会选择转移到新的工作地社保账户中。出国定居或是参保人死亡可以退,同理是退个人账户中的部分。
1、【法律分析】:已缴纳的社保能退出来。但是退保有条件:第一:参保人死亡退保。这种情况,直系亲属都可以继承个人账户的全部费用。第二:参保人出国定居,或出现变更国籍的情况,可以退保。
2、可以的,但是要注意几个方面。满足退保条件,社保才能退。按照相关规定,社保个人账户里的钱不能提前退、也不能提前取,一定要等到退休。
3、【法律分析】:社保只能办停,不可以退;只有在特定情况下,个人社保账户里的钱是可以退的。【法律依据】:《中华人民共和国社会保险法》第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
4、交了社保是可以退钱的。只是想要把钱退出来并不是那么容易的。毕竟社保作为一项社会保障制度,不是你想参加就参加,想退就退的。
5、社保一般是不可以退的。参保人员在符合法定的条件时,可以领取社保金或者享受相应的社保待遇,但是社保一般不能退,缴费金额也不能提前支取,但参保人员具有出国定居、死亡等情形的除外。
灵活就业人员退保最高可以退到最近实际缴纳社会保险费的90%,最低可以退到最近实际缴纳社会保险费的60%。具体退多少取决于个人实际缴纳的社保费用,但是退保只能退进入个人账户部分,进入统筹账户的不退。
但是养老保险个人交费比例20%,8%进入个人账户可以退,12%进入统筹账户的不退。
灵活就业社保可以退8%。退的是灵活就业人员个人账户部分,也就是缴费的8%。
养老保险个人交费比例20%,8%进入个人账户可以退,12%进入统筹账户的不退。因为灵活就业人员参保是个人承担所有费用,有一部分费用会进入到统筹账户里,有一部分是进入到个人账户里面去的。
1、一般情况下,灵活就业人员可以退回90%的社会保险费,但如果已经满足了社会保险的参保年限要求,则可以退回100%的社会保险费1。同时,灵活就业人员退保的时候只能返还40%的保金,职工参保人员只能返还个人账户中的余额2。
2、社保能退多少钱 职工社保一般情况是按28%进行缴纳,单位缴纳20%,个人缴纳8%,如果办理退保只能退还个人缴纳的8%部分,而20%则要缴入社保统筹账户中。
3、社保一般是不能退的,有的情况下也可以退,具体情况如下:(1)外地农村户口:可以在离职后申请退还个人缴费部分,但单位交的部分不能退。
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