养老保险统筹基金多少(养老保险统筹基金多少钱)
养老统筹基金可以转移多少? 社保 转移的话转移的只是个人缴费账户部分,公司缴纳部分归入到国家养老基金库,而且只能转移 养老保险 ,...
3、苏州社保缴费比例如下:养老保险单位交纳19%,个人交纳8%。医疗保险单位交纳 9%,个人交纳2%(加每人每月5元的标准缴纳大额医疗费用社会共济基金,由个人承担)。失业保险单位交纳 0.5%,个人交纳0.5%。
苏州社保比例单位和个人2023不同于其他地区,其中养老保险单位和个人缴费比例仍为20%和8%,医疗保险单位和个人缴费比例分别为9%和 2%,失业保险单位和个人缴费比例分别为0.5%和5%。
苏州五险一金缴纳比例: 养老保险 :单位缴19%个人缴8%; 医疗保险 :单位缴6%个人缴2%; 工伤保险 :由用人单位缴纳,个人不需要缴纳。
法律主观:苏州的社保缴纳比例:单位一般缴纳19%的养老保险、9%的医疗保险、0.5%的失业保险、0.8%的生育保险和5%的工伤保险;而个人缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险、和0.5%的失业保险。
1、苏州五险一金缴纳比例: 养老保险 :单位缴19%个人缴8%; 医疗保险 :单位缴6%个人缴2%; 工伤保险 :由用人单位缴纳,个人不需要缴纳。
2、失业保险:单位按照本单位工资总额的2%缴纳,职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。 生育保险:单位以职工应发的工资待遇为基数缴费缴0.8%,个人不缴。 但各地区社保缴纳比例存在差异,具体以各地区发布的数据为准。
3、个人不缴费 生育保险:单位缴纳比例1%,个人不缴费公积金缴存比例 各类企业、民办非企业单位、社会团体等缴存比例为单位和职工各8%~12%。
4、年起,苏州工业园区社保缴费比例变化不大。养老保险和失业保险单位缴费比例均为20%,个人缴费比例分别为8%和1%,医疗保险单位缴费比例12%,个人缴费比例2%。苏州工业园区是中国第一个开放的工业园区,建立于1994年。
5、苏州五险一金最低缴纳:按照规定社保单位和个人要分别承担0.8%和0%生育保险,0.2%和0%工伤保险,0.5%和0.5%失业保险,0元和5元大病保险,7%和2%医疗保险,16%和8%养老保险。
6、法律主观:苏州的社保缴纳比例:单位一般缴纳19%的养老保险、9%的医疗保险、0.5%的失业保险、0.8%的生育保险和5%的工伤保险;而个人缴纳8%的养老保险、2%的医疗保险、和0.5%的失业保险。
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