五险一金是要多少钱(五险一金是多少钱一年)
1、养老保险:单位21%,个人8%,医疗保险:单位9%,个人2%+3元,失业保:单位2%,个人1%,2、五险一金包含养老保险、失业...
3、中止享受医疗保险待遇60天以上至180天(含180天)补缴医疗保险的,从缴费当月开始计算,3个月后方可享受统筹基金支付的待遇;中止享受医疗保险待遇180天以上补缴医疗保险费的,从缴费当月开始计算,6个月后方可享受统筹基金支付的待遇。中断后未补缴的,视同重新参加医疗保险,中断前的缴费时间不计入连续缴费时间。
如果社保中断了,只要满足补缴的情况,也可以补缴的,关键是看中断缴费的原因是什么?那医保也是一样,根据情况不同,也是可以分为两种情况。
1、个人原因断交的,这种情况就不能补交了。其次是单位漏缴或者没有给员工缴纳社保的情况,这种情况可以补缴的。
区别大了。首先补交的含义是从来都没有缴纳过医疗保险,补交的话不管你是年初还是年底补交,当年都不可以使用,要到隔年才能使用。
断交指的是从来都有缴纳,个人原因忘记缴纳所以断交,这个时候如果断交在三个月内的,缴纳好之后一个月后就可以使用了。这就是区别。
断缴后医保不一定可以补交,
需要区别对待:
1、对个体灵活就业人员:因个人原因中断的,不允许补缴,再参保时按新参保人员享受医保待遇。
2、对单位职工:因用人单位原因造成个别参保人欠费的,可按规定补缴,补记个人医疗账户,计算医保缴费年限,但补缴期间发生的医疗费由用人单位负担:因用人单位整体欠缴社会保险费的,整体补缴后方可按规定补报原欠费期间发生的医疗费,参保职工单独补缴的不予补报。
回答题主,买断后医保不能补交。现行社保缴纳政策中,补交医保只能养老交够15年并且达到法定退休年龄,才能一次性补交。
补交5万元以下的好。退休后可以一次性补缴医保,但是否划算与值得,还得看参保人的具体年纪以及补缴的年数,如果参保人已经退休近十年,而且需要补缴的医保年数较长,这种情况不建议补缴因为不划算。一般来说,如果补缴费用不超过5万元就是划算的;超过5万元,建议直接放弃,转交城乡居民医疗保险!
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