广州的生育险能拿多少
1、广州生育保险报销标准具体如下：产时住院医疗费刷卡结算：（1）参保人员产时发生的符合要求的住院医疗费，4200元以内部分由职工生育保险基金全额支付；（2）超过4200元的部分，由基金支付90%，个人承担10%。
2、广州生育保险待遇大概可以拿到10000多元现金津贴。生育保险是国家对怀孕女职工的一项特别关怀措施。女职工在分娩后提供相关资料，由参保单位到当地社保经办机构办理生育保险待遇申领手续。
3、女职工生育还享受一次性分娩营养补助费。顺产补助费按本市上年度在岗职工月平均工资25%计发，难产或多胞胎按50%计发。女职工怀孕满七个月，发生死胎、死产和早产不成活，按顺产待遇享受一次性分娩营养补助费。
4、妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。
广州生育报销标准
1、由广州市劳动和社会保障局同医院定额结算(超过1万元以上的部分按核定数结算)。(2)怀孕16周前的突然流产，非定点医院的急诊、产假期间的产科并发症按核定数报销。
2、具体标准如下：（一）符合规定的产前检查医疗费用，由生育保险基金按每人每孕次300元的标准限额支付。（二）终止妊娠或者施行计划生育手术发生的属于符合规定的门诊医疗费用，由生育保险基金按50％的标准支付。
3、法律主观：城镇居民医保生育报销比例一般都是60%-80%。根据法律规定，已经参加生育保险，并连续缴费半年以上，职工可以享受生育保险“报销”。生育医疗待遇包括产前检查和住院分娩的医疗费用。
4、广州生育险报销标准生育医疗费用：含生育的医疗费用和计划生育手术的医疗费用。
广州生育津贴2022年一般拿多少
1、生育津贴政策包括：分娩类津贴和引、流产类津贴，计算公式为：生育津贴=用人单位月人均缴费基数/30天*产假天数。
2、法律主观：生育津贴发放标准是当月本单位人均缴费工资除以30天乘以假期天数。生育津贴一般自女职工生育之日起2个月发放。
3、生育津贴 以生育(流产)时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。
4、本年度新参保的用人单位，生育津贴以该单位本年度参保职 职工享受生育津贴的假期天数，按照下列规定计算：(一)女职工生育享受产假：顺产的，计98天；难产的，增加30天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天。
5、统筹地区规定增加生育津贴计发项目及期限的，从其规定。第十七条职工按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间，其生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付，再由社会保险经办机构按照规定拨付给用人单位。
广州生育险补贴多少钱
1、法律客观：生育保险待遇包括生育医疗费、生育津贴、一次性营养补助、一次性补贴。广州生育保险待遇大概可以拿到10000多元现金津贴。生育保险是国家对怀孕女职工的一项特别关怀措施。
2、【法律依据】：《广州市人口与计划生育条例实施细则》第十七条 鼓励愿意生育的夫妻生育，对于符合条件的夫妻，按照每胎5000元的标准发放生育津贴。夫妻已有一胎及以上子女的，不再享受该政策。
3、广州市生育津贴为每对符合条件的夫妻提供两万元的补贴。申请人需准备好相关证明材料，并到当地社区卫生服务中心进行申请。符合条件的申请人一般会在一个月左右领取到相应的生育津贴。
4、生育津贴=当月本单位人平缴费工资/30（天）*假期天数。
2022年广州最低生育津贴多少
生育津贴 以生育(流产)时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。
生育津贴政策包括：分娩类津贴和引、流产类津贴，计算公式为：生育津贴=用人单位月人均缴费基数/30天*产假天数。
例：吴女士2020年6月顺产一胎，享受生育津贴天数为98天，吴女士所在单位2019年每月有10位职工参保，每位职工每月申报工资为6000元，则吴女士所在单位可领取到的生育津贴为：(6000*10*12)/(10*12*30)*98=19600元。
职工享受生育津贴的假期天数，按照下列规定计算：(一)女职工生育享受产假：顺产的，计98天；难产的，增加30天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天。
广州生育保险报销标准2022
报销标准生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。
生育津贴发放标准一般为单位上年度职工月平均工资÷30×法定的假期天数。 一次性生育补贴：流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，仅限女方生育保险享受。
参保人在参加本市生育保险期间妊娠或施行计划生育手术但累计缴费未满1年的，待累计缴费满12个月后的1年内申请报销。
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