养老保险统筹基金多少(养老保险统筹基金多少钱)
养老统筹基金可以转移多少? 社保 转移的话转移的只是个人缴费账户部分,公司缴纳部分归入到国家养老基金库,而且只能转移 养老保险 ,...
法律主观:五险一金一个月要缴纳的数额应当根据职工的平均工资水平进行确定,工资为三千元的,一般需要缴纳500元左右的五险一金费用。
五险一金公司交多少钱一个月 五险一金一个月大概是1500元左右,包括个人和单位缴纳的。
1、元。员工每月工资6000元,单位缴纳公积金比例是10%,个人缴纳公积金比例是10%,所以单纯是公积金10%,那么6000*10%=600元,就是缴纳600元。
2、公积金缴纳数=职工上一年的平均工资*缴纳比例。如果公积金缴费比例为10%,月工资1000块的话,就是每个月从工资里面扣100,公司另外交100;公积金帐户里面每个月会存200块进去。
3、具体根据贵单位缴纳档位调整);公积金扣10%;则您的工资扣取金额为925元,每月需要缴纳的个人所得税另行核算。
公积金缴存比例一般为单位和个人各承担50%。因此,一般情况下,个人公积金每月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例,单位缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
单位12%,个人9%,且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况,阶段性适当降低住房公积金缴存比例,但最低缴存比例不得低于5%。
公积金缴存比例一般为单位和个人各承担50%,即单位和个人每月分别缴纳250元。
缴纳的比例是5%-12%,用人单位可在这个范围内自行决定,最常见的是8%。公司和个人是按1:1的比例等额供款,也就是说个人缴纳多少,公司也缴纳多少。
根据《中华人民共和国公积金条例》,公积金比例由中央和地方政府根据实际情况确定,一般由单位和个人各自承担一定比例的缴费。一般情况下,单位缴纳比例一般为20%,最高不超过30%,个人缴纳比例一般为8%,最高不超过12%。
1、单位和职工缴存比例最低不低于5%,原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%),具体标准由各地根据实际情况确定。住房公积金缴纳比例只有最低限制,上不封顶。
2、住房公积金缴存比例: (一)住房公积金缴存比例最高9000最低240。 (二)企事业单位的职工,每个月存入卡中的公积金有近1000元,加上单位补贴的1000元,一个月有近2000元的公积金。
3、公积金缴存比例最高不得超过当地职工平均工资的300%。根据国家规定,住房公积金的缴存比例一般为单位和个人各承担50%。但是,对于房地产、建筑、运输等行业,国家规定了较高的公积金缴存比例,最高可以达到100%。
4、法律主观:公积金 最高标准缴纳不能超过百分之十二。
5、公积金缴纳标准:缴纳比例:企业和职工按照一定比例共同缴纳,一般是企业缴纳金额不低于职工工资总额的5%,职工个人缴纳金额不低于其本人工资的5%。具体缴纳比例可以根据当地的规定而有所不同。
6、公积金最高比例是指企业和个人缴存公积金的最高比例,一般情况下,企业和个人缴存公积金的最高比例分别为20%和12%。
职工住房公积金的月缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。职工月平均工资应按列入工资总额的项目计算。需要注意的是,五险一金的缴纳基数是根据员工上一年月平均工资的60%—300%之间来核定的。
单位缴费比例为基数的0.8%;工伤保险:工伤保险个人不缴费,单位缴费比例为基数的0.8%;公积金:公积金个人缴费比例为基数的12%,单位缴费比例为基数的12%。
法律分析:今年的社保和公积金基数都是按当地上一年度的月平均工资水平来定的。因此每个地方每个人所缴纳的社保和公积金比例都是不一样的,但是一般都不会超过百分之十二,不低于百分之八的。
深圳社保住房公积金每月有500元。深圳市实行了城镇职工基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、住房公积金等六项社会保险制度。其中,住房公积金是在职工工资的一定比例上缴纳的,用于购房、租房等住房方面的支出。
也就是你所在的公司按照深圳户口的标准给你交了社会保险。我在深圳一公司上班,一个月工资是2300元,但是社保扣掉300元。
才交一个月公积金可以办贷款吗?不可以。住房公积金才缴一个月的话,是无法办理公积金贷款的。
住房公积金已经交了半年多,每月交500多 ,一般最多可贷30万,有补充公积金的可以贷40万,你要是有配偶也有缴纳公积金的则最多可以贷款80万了。
换句话说大家本人大部分承担是指1/3左右比例,那样企业单位对应的承担便是2/3的缴费比例。非常明显,假如我们本人每个月承担500块钱缴费花费得话,那样大部分企业单位都需要承担1000元上下费用。
公积金可用于买房,装修房屋,大修房屋,租房等。
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