交社保交多少年最好
1、法律主观：社保中医保一般是男职工要交30年，女职工要交25年。养老保险是达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。医保缴费年限具体以当地政策为准，比如广东省规定是逐步统一全省职工医保缴费年限政策。
2、社保至少要交够15年。在单位工作，职工必须参加社保，由单位和个人共同缴费。社保包括养老保险、医疗保险（生育保险）、失业保险、工伤保险。按照社保法的规定，在单位工作的话，参加社保是强制性的，并不能自行选择不缴纳。
3、主要从养老保险和医疗保险方面考虑。养老保险是多缴多得，所以，社保当然是越早交越划算。
4、缴纳社保必须缴纳满15年。但是，只要有经济能力，缴纳社保的时间越长，退休的时候领取的退休金就越高，就是灵活就业人员的社保，是同样的道理。
5、灵活就业人员社保最低缴纳年限15年，当然是有条件就年头越多越好，交的时间越长，交的个人账户钱越多，等以后拿的养老金越多。
6、社保缴费年限长短对医疗待遇的影响（1）医疗保险也有最低缴费年限限制，根据北京市社保有关规定，男满25年，女满20年，才能享受退休人员医疗保险相关待遇，否则将无法办理退休。
社保缴多少年最合适?
法律主观：社保中医保一般是男职工要交30年，女职工要交25年。养老保险是达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。医保缴费年限具体以当地政策为准，比如广东省规定是逐步统一全省职工医保缴费年限政策。
主要从养老保险和医疗保险方面考虑。养老保险是多缴多得，所以，社保当然是越早交越划算。
交纳年限：第一种情况下，您需要连续交纳社保费用达到15年；而第二种情况下，您需要连续交纳社保费用达到25年。如果您已经有稳定的工作并且计划长期留在当前地区，且有能力连续交纳15年的社保费用，第一种方式可能更划算。
灵活就业人员社保交多少年合适?
1、灵活就业人员社保最低缴纳年限15年，当然是有条件就年头越多越好，交的时间越长，交的个人账户钱越多，等以后拿的养老金越多。
2、缴纳社保必须缴纳满15年。但是，只要有经济能力，缴纳社保的时间越长，退休的时候领取的退休金就越高，就是灵活就业人员的社保，是同样的道理。
3、如果没有单位，就要按照灵活就业的方式来缴纳，能交的社保只有医疗保险和养老保险。 养老保险最低交纳年限为180个月即15年，医疗保险至少需要交纳男缴满25年女缴满20年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销。
4、灵活就业养老保险的缴费时间和其他养老保险一样，最低年限为15年，但缴的时间年数越长就越好。
社保至少要交够多少年
社保必须缴纳15年，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
法律规定的社保最少也要交十五年，而15年是最低基数，中间不能间断，后面续交要交滞纳金。15年后每多交一年，以后退休后得到的退休金的比例会增加。
社保规定要交15年。法律规定的社保最少也要交十五年，而15年是最低基数，中间不能间断，后面续交要交滞纳金。15年后每多交一年，以后退休后得到的退休金的比例会增加。
社保至少要交够15年。在单位工作，职工必须参加社保，由单位和个人共同缴费。社保包括养老保险、医疗保险（生育保险）、失业保险、工伤保险。按照社保法的规定，在单位工作的话，参加社保是强制性的，并不能自行选择不缴纳。
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