单位欠缴医保要找哪个部门处理？
单位不依法给员工缴纳社保，建议先收集双方存在劳动关系的证据，然后向当地的劳动局或者社保局，也可以找社保征收机构或者拨打12333电话进行投诉。
找人力资源社会保障局，用人单位改制、合并、分立、转让等的，原单位欠缴的基本医疗保险费及利息、滞纳金、罚款的具体处理办法，由所在地人民政府依据国家有关规定制定
单位漏缴医疗保险怎么办？
医保漏缴一个月是可以补交的。补交既可从中断缴费次月起，停止享受基本医疗保险待遇。中断缴费在3个月内补足欠费的，补划个人帐户，并从补缴的次月起恢复享受基本医疗保险待遇。中断缴费超过3个月的，医疗保险关系自行终止。3个月后补交，按首次参保规定办理。
用人单位和职工中断或未足额缴费，医保中心自次月起中止向个人帐户划拨资金，并暂停职工享受基本医疗保险待遇，欠缴期间不计算缴费年限。用人单位和职工在3个月内补足欠款及滞纳金的，欠款期间发生的医疗费用按规定支付。
欠款超过3个月以上的，用人单位和职工在按规定补缴后，可恢复职工待遇享受资格，补记个人帐户，缴费年限连续计算，但欠缴期间发生的医疗费用统筹基金不予支付。
扩展资料
灵活就业人员参保后中断缴费的，从中断缴费次月起，停止享受基本医疗保险待遇。中断缴费在3个月内补足欠费的，补划个人帐户，并从补缴的次月起恢复享受基本医疗保险待遇。中断缴费期间发生的医疗费用，全部由个人负担。中断缴费超过3个月的，医疗保险关系自行终止。再次参保的，按首次参保规定办理。
在欠缴之日起3个月后补缴欠缴费用、利息和滞纳金的，参保人员缴费年限可以累计，职工社会医疗保险待遇不予补付，期间参保人员应当享受的职工社会医疗保险待遇由负有缴费义务的用人单位承担。
参考资料来源：
医保欠缴怎么处理？
医保欠缴需要根据不同情况来处理，建议您按照以下步骤进行处理：
1. 查看医保欠费金额和欠费时间段。可以到医保局官方网站或者电话查询。
2. 了解欠费的原因。医保欠费的原因很多，比如未及时交纳保费、参保信息错误等。
3. 尽快缴清欠费。如果欠费金额较小，可以到社保局网上缴费或者到社保局窗口进行缴费。如果欠费金额较大，建议与社保局联系，制定缴费计划，按照协议进行分期还款。
4. 了解相关政策。根据《社保法》和相关政策规定，医保欠费严重的情况可能会被暂停享受医保待遇，影响个人医疗保障。
会把医保的个人账户划转给病人,而病人在这其中发生的医疗费用可以零星报销。
建议这一 类型的参保人保留好看病账单。
职工医保的参保人,其缴费是由用人单位负责的。 单位停保之后,就要给职补缴。 灵活就业人 员医保停保之后重新参保,需要6个月等待期。
1).如果是从职医保转为灵活就业人员医保的话,只要在单位停保之后的三个月内缴费参保,就可以连续享受医保待遇。
只要合同经双方协议期满,续订不需要重复购买合同的整个过程,可以续订一年。
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