公职人员医保和普通人有什么区别？
一般情况下公务员医保和企业普通医保相比，有以下三点的区别：1、公务员医保比普通城镇人口医保报销程度高，一般是在90%；2、同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱相对多一些；3、公务员医保里还有一个公务员补助金。
公职人员的医保和职工医疗保险没有本质的区别。只是和居民医保有区别。大部分城市的公务员医保缴费比例跟职工的一样，由单位和个人共同承担，单位医保缴费比例为10%，个人医保缴费比例为2%，由于缴纳的比例较高，所以说的报销比例也是比居民医保要高。而居民医保是按年度缴纳的，内蒙古自治区今年的居民医保2022年是390元。
不同点如下：
公务员医保比普通城镇人口医保报销程度高，一般90%。同等缴纳公务员医保比普通城镇人口医保划入个人帐户的钱多。公务员医保里还有一个公务员补助金。
也就是说当看病费用达到一定数额的时候，除了普通医保报销的一般是90%，个人支付的10%由公务员补助金来支付80%到100%。
这样你应该看出不同了吧，也就是说如果是小病，那就看不出什么差距，如果是大病，要花上很多钱的时候，公务员医保就不是普通医保能比的了。
公务员医疗保险办理条件？
1.五险中只有养老保险可以转移，只要你的社保为停保状态，就可带本人身份证去当地社保窗口办理，窗口工作人员会给您打印在当地缴纳的养老保险明细盖章给你，此证明没有期限，
2.档案直接到当地人力资源中心办理就行，要带身份证，还要填申请表；
3.不用续交，现在社保都是累计的，不用连续都可以；
4.办理离职后，停止缴纳社保后，由单位出具离职证明，带身份证去社保失业办理窗口领取，如您是当地户口，可以按缴纳年限每月领取固定失业金；如您是外地户口会根据缴纳年限一次性领取失业金。
公务员医疗补助需符合基本医疗保险规定的门诊医疗费用补助标准，具体为70岁以上补助73%，60-69岁补助70%，50-59岁补助68%，40-49岁补助64%，39岁以下补助50%;每人每季度门诊医疗费补助金额最高不超过600元。办理公务员医疗报销需按照公务员门诊医疗费补助申报表和公务员门诊医疗费补助汇总表的要求，按季度填报基础资料及相关数据，每季度第一个月(4月、7月、10月、次年1月)的1至20日，由单位经办人将上季度的申报资料交公务员门诊医疗费补助窗口，经审核后按规定拨付。
参加公务员门诊补助的市本级国家机关、事业单位工作人员如发生门诊医疗费用时可申请办理公务员医疗保险报销
公务员的五险一金标准是多少？
公务员具体的社会五险一金分:养老保险：单位每个月为你缴纳21%，你自己缴纳8%；医疗保险：单位每个月为你缴纳9%，你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹；失业保险：单位每个月为你缴纳2%，你自己缴纳1%；工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%，你自己一分钱也不要缴；生育保险：单位每个月为你缴纳0.8%，你自己一分钱也不要缴；住房公积金：单位每个月为你缴纳8%，你自己缴纳8%.
一、关于五险一金的缴纳标准
养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%+3元失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%；工伤保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.5%，个人不缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月为你缴纳0.8%，个人不缴纳；公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。2010年下半年起，全国统一规定所有用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。单位和个人都是工资的12%。
二、五险一金和税怎么交
工资-(不征税所得、免征税所得)-3500元=X。不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”：1.养老保险:单位每个月缴纳21%,自己缴纳8%;2.医疗保险:单位每个月缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);3.失业保险:单位每个月缴纳2%,自己缴纳1%;4.工伤保险:单位每个月缴纳0.5%,自己一分钱也不要缴;5.生育保险:单位每个月缴纳0.8%,自己一分钱也不要缴;6.住房公积金:单位每个月缴纳8%,自己缴纳8%。
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