扬州产假多少天(扬州产假多少天2019)
江苏产假多少天2022规定 1、年新规定江苏法定产假为158天。符合有关法规生育子女的夫妻,女方在享受法定产假(98天)的基础上,...
北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。
北京陪产假为15天,在休假期间,工资待遇照发,福利待遇不变。男方产假,亦称陪产假、护理假,是用人单位给予男职工照顾生育期间配偶的假期。
1、法律主观:北京新计生条例第十八条规定,机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的 女职工 ,按规定生育的,除享受国家规定的 产假 外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受 陪产假 十五天。
2、机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。
3、法律主观:《北京市人口与计划生育条例》规定:机关、企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。
4、法律主观:北京的男职工不休陪产假,不可以将假期给女方。男方的陪产假和女方的产假是不一样的,这两个假期是互相独立的,不存在可以互相给的情况。北京市的男职工可以享受的陪产假是十五天。
5、男方陪产假有10-20天,根据每个省份的规定不同,有的是10天,有的是15天,有的甚至有30天。北京市、广东省、湖北省规定的是配偶享受陪产假15天,而四川省规定的配偶享受陪产假20天。
法律主观:北京男职工的陪产假一般为十五天。机关、对于企业事业单位、社会团体和其他组织的女职工,按规定生育的,除享受国家规定的产假外,享受生育奖励假三十天,其配偶享受陪产假十五天。
根据《北京市人口与计划生育条例》,北京市按规定生育子女的夫妻,女方除享受国家规定的产假外,享受延长生育假六十日,男方享受陪产假十五日。
北京陪产假为15天,在休假期间,工资待遇照发,福利待遇不变。男方产假,亦称陪产假、护理假,是用人单位给予男职工照顾生育期间配偶的假期。
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