深圳生育津贴是按178算还是98天
1、按国家现有规定，女性生育基本产假是98天，但是具体的产假日期并不是全国统一的，根据地区不同也会有相应的变化。
2、根据国家法律规定，深圳产假最长可达178天，其中98天为强制性产假，剩余80天为女职工可以选择使用的附加产假。根据《中华人民共和国劳动法》规定，女职工生育后享受98天的产假，其中14天为产前护理假，84天为产后护理假。
3、年深圳产假多少天 2022年深圳产假178天。 女职工产假：顺产：顺产98天+奖励假80天=178天；剖腹产：顺产98天+剖腹产30天+奖励假80天=208天。男职工产假：陪产假15天。
深圳的生育津贴有多少
1、可享受一次性生育补贴，流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元。
2、深圳生育津贴2023年的发放标准为：生育津贴高于职工原工资标准的，用人单位应当将生育津贴余额支付给职工。生育津贴低于职工原工资标准的，差额部分由用人单位补足。
3、例：如果深圳市的刘小姐顺产，产假为98天，其所在单位上年度月平均工资为10000元，那么刘小姐可领取的生育为10000/30*98=32667元。 注意：如果生育津贴标准低于本人工资标准的话，差额部分是由所在单位补足。
4、法律主观：2022生育津贴怎么算生育津贴计算公式：职工所在用人单位月缴费平均工资／30＊产假天数。
深圳生育津贴多久内可以申请
深圳生育津贴女职工分娩后3个月内向相关主管部门申请。工作人员对参保单位提供的资料进行审核符合条件即时进行待遇核定。
法律主观：产后申请生育津贴一般是第二个月，最晚当年内报销即可。职工享受 生育保险待遇 ，应当同时具备下列条件： 用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费。 符合国家和省人口与计划生育规定。
年内。根据深圳本地宝显示，2021年10月1日之后分娩、终止妊娠或施行计划生育手术次日起3年内申请报销，2021年10月1日之前参保人生育或施行计划生育手术后1年内申请、累计缴纳生育保险满12个月后的1年内申请。
深圳生育津贴申请时间是1年内，累计参加生育保险未满1年的职工生育或者施行计划生育手术的，用人单位可在为职工累计缴纳生育保险费满12个月并向职工垫付生育津贴后1年内，向市社会保险经办机构申请支付生育津贴。
用人单位可在职工分娩次日起3年内通过登录深圳市医保局官网的单位网上服务系统申领生育津贴。用人单位已足额垫付职工产假期间生育津贴，职工分娩的上月至产假结束的当月都在该用人单位工作且参保。
法律分析：生育津贴应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续，用于保障女职工产假期间的基本生活需要。当然个别省份的规定也有不一样的。申请生育津贴时需提供下列材料 参保职工的社会保障卡复印件。
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