个人社保有哪些险种
法律分析：社会保险主要包括基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险。但是个体工商户、灵活就业人员、自由职业者等只能缴纳养老保险+医疗保险，工伤、生育、失业这三项保险不能缴纳。
法律分析：个人社保险种：基本养老保险、基本医疗保险。个人社保必须要参加基本养老保险，基本医疗保险可选择参加或不参加。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
法律主观：个人可以缴纳的社保包含基本养老保险和基本医疗保险这两种保险。而生育保险、失业保险、工伤保险是要有用人单位才能去申请缴纳的，个人不能自行缴纳这三种社保。
五险包括哪几种
【法律分析】：五险为：养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。五险个人账户可以随本人转移到其他单位，也可以转个人社保缴费。
法律分析：三险是最基本的社会保险，包括：养老保险、医疗保险、失业保险。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。一金是指住房公积金。五险一金的作用：养老保险。用于退休后领取养老金、抚恤金、丧葬费，是老年生活的保障。医疗保险。
法律分析：五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。
五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。法律分析：五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
社会保障五险包括什么
“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。“五险”是法定的，其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。
法律分析：五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。
【法律分析】：五险一金是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金，是用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称。
社会保障体系包括哪五个部分
法律分析：社会保障体系主要包括以下五项内容：（一）养老保险：即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。(二）失业保险：即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。
法律分析：我国的社会保障体系由以下五个部分构成，它们是相互联系、相辅相成的。 社会保险：通常所说的“社保”，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五个险种。 社会救助：这是由政府提供的对生活在社会底层的人群的救助，旨在帮助他们度过难关。
法律分析： 我国的社会保障体系，包括社会保险、社会救助、社会福利、优抚安置和社会互助、个人储蓄积累保障。这几项社会保障是相互联系，相辅相成的。社会保险：就是社保，含五个险种；社会救助：是由政府对生活在社会低层的人给予救助，雪中送炭，使人能活下去。
社会保障体系是我国社会发展的重要支柱，它主要由以下五个部分构成： 养老保险：这是为了保障劳动者在退休后能够维持基本生活水平而设立的一项制度。它为退休的劳动者提供生活费，并给予必要的生活照顾。
社会保障体系主要包括以下五个部分： 养老保险：这是为劳动者在年老时丧失劳动能力时提供的一种保障，包括发放生活费以及生活上的照顾。 失业保险：旨在保障劳动者在失业期间的生活费和医疗费，并提供转业培训、生产自救及职业介绍等帮助。
社会保障体系主要包括以下五项内容：养老保险失业保险工伤保险医疗保险生育保险。其中养老保险是指劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。社会保障体系是指社会为保障社会成员的基本生活和福利而提供物质帮助的各项措施的统称。
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